近日，樺南樺南縣人社局深入基層開展“三支一扶”人員新年慰問活動并組織召開座談交流會，縣情興全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)支醫(yī)、牽青支教、年人能鄉(xiāng)支農(nóng)及幫扶鄉(xiāng)村振興類“三支一扶”人員齊聚一堂，才賦村振共話基層成長，樺南共商發(fā)展良策?？h情興

　　新歲序開，牽青暖意融融。年人能鄉(xiāng)座談環(huán)節(jié)，才賦村振“三支一扶”人員代表敞開心扉、樺南暢所欲言，縣情興分享著扎根基層的牽青履職經(jīng)歷，暢談著服務(wù)群眾的年人能鄉(xiāng)成長感悟。樺南縣人社局相關(guān)負(fù)責(zé)同志現(xiàn)場解讀高校畢業(yè)生基層工作相關(guān)政策，才賦村振聽取廣大“三支一扶”人員實(shí)際需求，征集第五輪“三支一扶”計(jì)劃創(chuàng)新實(shí)施建議，肯定大家以往的辛勤付出與實(shí)干成效，并送上誠摯的新年問候與專屬的暖心紀(jì)念，進(jìn)一步激勵(lì)青年人才在鄉(xiāng)村振興一線建功立業(yè)。

　　傾心育才，傾力護(hù)航。樺南縣人社局錨定“引才、育才、留才、用才”目標(biāo)，蹚出縣域特色“三支一扶”人才服務(wù)路徑：自2020年以來，精準(zhǔn)選派63名人員充實(shí)基層教育、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)崗位；構(gòu)建“崗前培訓(xùn)+專項(xiàng)提升”雙軌培育機(jī)制；落實(shí)住宿通勤保障與保險(xiǎn)待遇，增強(qiáng)人才歸屬感；打通定向考錄通道，已有29名人員通過專項(xiàng)政策渠道順利留任基層、納入公職序列，實(shí)現(xiàn)人才“下得去、留得住、干得好、流得動”。

　　扎根鄉(xiāng)土，綻放芳華。近年來，一批批“三支一扶”人員帶著滿腔熱忱奔赴鄉(xiāng)村振興一線，將最美青春揮灑在田間地頭、鄉(xiāng)村校園與基層診室：有人深耕沃野推廣農(nóng)技，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入活力；有人堅(jiān)守講臺點(diǎn)亮童心，用知識鋪就成長之路；有人奔走村屯守護(hù)健康，讓醫(yī)療服務(wù)惠及萬家；有人投身治理服務(wù)群眾，為鄉(xiāng)村和諧添磚加瓦。市級優(yōu)秀志愿者、市級個(gè)人嘉獎、縣級業(yè)務(wù)技能競賽獎、單位年度先進(jìn)個(gè)人……一項(xiàng)項(xiàng)沉甸甸的榮譽(yù)，勾勒出青年扎根鄉(xiāng)土、服務(wù)群眾的動人圖景，“三支一扶”人員已經(jīng)成為樺南縣鄉(xiāng)村振興不可或缺的生力軍。

　　此次新年慰問及座談交流，既是溫情關(guān)懷之舉，更是凝心聚力之行。下一步，樺南縣人社局將持續(xù)優(yōu)化“三支一扶”工作機(jī)制，強(qiáng)化培養(yǎng)保障、搭建干事平臺，吸引更多青年人才扎根樺南、服務(wù)鄉(xiāng)村，讓青春之花綻放在鄉(xiāng)村振興熱土，為縣域高質(zhì)量發(fā)展注入青春動能。(周潔)